44 Prozent der Angestellten in Hamburg geben an, dass ihr Unternehmen Fort- und Weiterbildung im Bereich Künstliche Intelligenz anbietet. Das ist mit Abstand der höchste Wert im Bundesländervergleich. Der Bundesdurchschnitt liegt lediglich bei 30 Prozent. Zum Vergleich: Den niedrigsten Wert verzeichnet das benachbarte Schleswig-Holstein mit 19 Prozent.
In Hamburg stimmen 39 Prozent der Angestellten der Aussage zu, dass Fort- und Weiterbildungen in ihren Unternehmen einen hohen Nutzen haben. Auch das ist der höchste Wert im Vergleich der Bundesländer. Der Bundesdurchschnitt liegt bei 31 Prozent. Zum Vergleich: Die niedrigsten Werte verzeichnen Schleswig-Holstein und Thüringen mit jeweils 26 Prozent.
In Hamburg würden 14 Prozent der Berufstätigen bei einer Operation einen KI-gesteuerten Roboter einem menschlichen Operateur vorziehen. Das ist gemeinsam mit Berlin, Bremen und Hessen der zweithöchste Wert im Bundesländervergleich. Höher liegt der Wert nur im Saarland mit 18 Prozent. Der Bundesdurchschnitt beträgt 10 Prozent. Zum Vergleich: In Mecklenburg-Vorpommern und Niedersachsen entscheiden sich die wenigsten für die Roboter-OP (je 7 %).
11 Prozent der Befragten in Hamburg definieren beruflichen Erfolg nach dem Titel (z. B. auf der Visitenkarte / bei LinkedIn). Das ist der höchste Wert im Bundesländervergleich. Der Bundesdurchschnitt liegt lediglich bei sechs Prozent. Zum Vergleich: Den niedrigsten Wert verzeichnet bei dieser Frage Mecklenburg-Vorpommern mit einem Prozent.
19 Prozent der Erwerbstätigen in Hamburg sprechen sich für eine Einschränkung des Rechtsanspruchs auf Teilzeit aus. Das ist der höchste Wert im Vergleich der Bundesländer. Der Bundesdurchschnitt liegt bei neun Prozent. Zum Vergleich: Am niedrigsten fällt der Anteil in Nordrhein-Westfalen mit sieben Prozent aus.
